SNS広報の学びを“自分広報”へ!?　Instagram・X・TikTokの特徴を活かした就労移行支援での気づき。

2026/03/03

プログラム

ティオくまもと新市街

皆さんこんにちは！ティオくまもと新市街の日高です。
今回は自由参加のプログラムでSNSの特徴を学びながら広報の練習を行いました👍
広報は、ただ情報を届けるのではなく、相手の気持ちに寄り添いながら、継続的に想いや価値を伝えることで少しずつ信頼を築いていく活動を指しますよ。
「自分だったらどう伝えるか」を大切にした時間です。その学びは、やがて“自分広報”という新しい気づきにつながったのです！(^▽^)
今回は３つの要素から紐解いてみましたよ。

「知る」まずは存在を知ってもらおう☆彡

人の興味は、いきなり深くはならないものですよね。
最初は「知る」という入り口から始まります。

SNSでいえば、
・Instagramは「世界観で目を引く場所」。
・Xは「今この瞬間の言葉で足を止める場所」。
・TikTokは「動きや表情で印象を残す場所」。

写真がきれいだな、
この言葉ちょっと気になるな、
なんだか楽しそうだな。等々…。

そんな小さな“気づき”が、最初の段階なのです (´・ε・｀)ﾑﾑﾑ

「まずは知ってもらうために何を工夫するか」を考えました。言葉選びや動画の雰囲気。ほんの少しの違いが、印象を大きく変えることになりますよね。

これは面接でも同じ事が言えるのでは!?
第一印象や自己紹介は、「この人の話をもう少し聞いてみたい」と思ってもらうための大切な入口だと改めて気づきました。

「深める」共感してもらう👍

知ってもらえたら、次は「共感」です。

・Instagramでは、日常の丁寧な投稿から安心感を伝える。
・Xでは、等身大の言葉で気持ちを届ける。
・TikTokでは、実際の様子を見せてリアルな空気感を共有する。

こう考えると、「自分もそう感じたことがある」「なんだか親近感がわく」と、利用者さん達もがぜん興味が湧いてきましたよ！

広報の練習では、ただ情報を並べるのではなく、「どんな思いで取り組んでいるのか」を言葉にすることを意識することが大切な事のようですよ。
その過程で、自分自身の気持ちを整理することにもつながりがあるのでは？と考えてみました。

面接でも、経験を話すときに「そのとき何を感じ、どう考えたのか」を添えることで、相手の理解は深まりますよね。
事実だけでなく、思いを伝えることの大切さが共通事項としてあるのですね v(´∀｀*v)

「行動につなげる」信頼を育てよう。

フォローしてみよう、問い合わせてみよう、応募してみよう。
なんて思ってもらえるかどうかは、積み重ねた信頼が大きいほど行動に移したくなりますよね。

SNSでは、継続的な発信が信頼をつくると言われています。
誠実な言葉づかい、無理のない表現、自分らしさを大切にした投稿。それらが少しずつ安心感を育てていくのです。

私たちは今回のこの学びを、「自分広報」として名付けてみましたよ！(*^o^*)

・自分の強みを整理すること。
・小さな成長を言葉にすること。
・自分らしい伝え方を見つけること。

これらを積み重ねることで、面接の場でも自然に自分を表現できるようになると思いませんか？
無理に大きく見せるのではなく、等身大で伝える。その姿勢は相手の信頼につながりますよね。

自分の感性で考え、自分の言葉でまとめ、丁寧に発信する。
この経験は、就職活動の面接だけでなく、利用者さん達のこれからの人生のさまざまな場面で役立つ力になるはずですよ😉

参加された皆さん、お疲れ様でした🌈

ティオくまもと新市街では様々なサービスを通じて、身体障害・知的障害・精神障害（統合失調症・発達障害・自閉症スペクトラム・てんかん・ADHD・うつ病・双極性障害（躁うつ病）・パニック障害・適応障害・社会不安障害・強迫性障害等）をお持ちの方の【働きたい!!】【就職したい!!】という夢を叶えるお手伝いをさせていただいております。
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